Las personas que trabajan en Balaguer constituyen el pilar fundamental para el desarrollo e innovación de la empresa. Todos ellos aportan valor y contribuyen a la posición de liderazgo de Balaguer.
Balaguer está formado por un equipo humano multidisciplinar, diversidad que favorece la creación de distintos puntos de vista que aportan riqueza en las tomas de decisiones llevadas a cabo en el ejercicio de la empresa. Así como para satisfacer al cliente y resolver las problemáticas constructivas que puedan plantearse.
En la política de selección y contratación de Escaleras Balaguer prevalece siempre la transparencia, la no discriminación y la igualdad de oportunidades.
La mejora del entorno y de las condiciones de trabajo de los empleados constituye una prioridad para Balaguer.
La empresa se compromete siempre a reducir las situaciones de peligro y se alcancen niveles altos de seguridad tanto en las instalaciones como en los procesos de producción y montaje. Para ello, la formación en esta materia es importante para crear una cultura de seguridad.
